Stephanie Buck

Telefon: 0173-9443488
Mail: stephie.buck@gmx.de

Meine Vita

Emphatisch, mit Tiefgang und stets mein Gegenüber im Zentrum - das beschreibt meinen beruflichen und persönlichen Weg in den vergangenen drei Jahrzehnten. Seit fast 30 Jahren bin ich im genossenschaftlichen Vertrieb tätig und habe dort umfassende Erfahrungen gesammelt, die mich sowohl als Führungskraft wie auch als Prozessgestalterin geprägt haben. In dieser Zeit durfte ich zahlreiche Teams begleiten, entwickeln und leiten. Mein Führungsverständnis ist getragen von Wertschätzung, Klarheit und der festen Überzeugung, dass nachhaltiger Erfolg nur dann entsteht, wenn Menschen sich gesehen und verstanden fühlen.

Mein Schwerpunkt lag dabei nie allein auf Strukturen oder Zahlen, sondern immer auch auf den Menschen, die diese Strukturen mit Leben füllen. Prozessmanagement habe ich nicht nur als Instrument zur Effizienzsteigerung verstanden, sondern als Möglichkeit, Abläufe so zu gestalten, dass sie den beteiligten Menschen dienen. Es geht mir darum, Komplexität zu ordnen, Transparenz zu schaffen und damit Räume zu öffnen, in denen Vertrauen, Motivation und Entwicklung entstehen können.

Diese Haltung habe ich durch meine Ausbildung zur zertifizierten Brainset ® -Trainerin weiter vertieft. Das Brainset ® -Modell ermöglicht es mir, neurobasierte Ansätze in die Entwicklung sozialer Kompetenzen einzubringen und Führung sowie Zusammenarbeit aus einer völlig neuen Perspektive zu betrachten. Als Expertin und Impulsgeberin für neurobasierte soziale Kompetenz begleite ich Menschen dabei, ihre eigene innere Landkarte zu verstehen und ihre Ressourcen gezielt einzusetzen. Dadurch können sie ihre Kommunikation verbessern, Konflikte konstruktiver gestalten und ihr Potenzial wirksam entfalten.

Meine Vita ist geprägt von der Verbindung aus fachlicher Expertise, langjähriger Praxiserfahrung und einem tiefen Interesse am Menschen. Emphatisch zuzuhören, mit Tiefgang zu reflektieren und mein Gegenüber in den Mittelpunkt zu stellen, ist für mich nicht nur eine Haltung, sondern der rote Faden meines gesamten Wirkens. Ich bin überzeugt: Wenn wir den Menschen in den Mittelpunkt stellen, entsteht nicht nur individuelle Stärke, sondern auch kollektiver Erfolg.

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